2020年7月UX热招岗位(新增百度、快手、京东、小米、便利蜂、贝壳找房、科大讯飞、万科、小天才等)
招聘信息导览:
北京
- 华为消费者BG-UX设计部—资深用户研究员—北京
- 百度—高级用户体验研究工程师—北京 (new)
- 今日头条—资深/高级用户研究(国际化&国内)—北京&上海
- 快手—用户研究员(设计方向)—北京(new)
- 阿里大文娱—高级用户研究员—北京
- 字节跳动—UI设计师(外包)—北京
- 京东移动产品设计部—高级交互设计师—北京(new)
- 美团打车—资深交互设计师—北京
- 京东—高级交互设计师—北京(new)
- 京东金融—高级用户研究员—北京
- 小米MIUI—用户研究员—北京(new)
- 华米科技—高级产品经理(医疗健康)—北京(new)
华米科技—高级产品经理—北京(new) - 中移动研究院—用户体验研究员—北京
- 度小满金融(原百度金融)—高级用户研究工程师—北京(new)
- 苏宁PP体育—用户研究员—北京
- 雪球—资深品牌设计师—北京
- 便利蜂—用户体验/市场研究—北京(new)
- 8020口腔—服务设计师—北京/上海
- 贝壳找房1—资深用户研究—北京
贝壳找房2—资深用户研究员—北京(new)
贝壳找房3—资深用户研究(服务设计方向)—北京(new) - 爱奇艺1—资深视觉设计师—北京
爱奇艺2—UI设计专家—北京
爱奇艺3—交互设计专家—北京
爱奇艺4—用户体验设计师—北京
爱奇艺5—运营设计实习生—北京 - 百度APP平台用户体验部—高级用户研究工程师—北京(new)
- 合思(易快报)1—体验管理师—北京
合思(易快报)2—用户研究员—北京
合思(易快报)3—体验管理师—北京
上海
- 今日头条—资深/高级用户研究(国际化&国内)—北京&上海
- 传音科技—用户研究专家—上海/深圳(new)
- 8020口腔—服务设计师—北京/上海
- 字节跳动—市场与用户研究员/经理—上海
- Verily Life Sciences—用户体验研究员—上海
深圳
- 腾讯智慧零售1—高级交互设计师—深圳
腾讯智慧零售2—高级视觉设计师—深圳 - 京东—交互设计师—深圳
- 传音科技—用户研究专家—上海/深圳(new)
- OPPO—用户研究员—深圳
- 百度智能驾驶&车联网方向—高级视觉设计师—深圳
- 大疆创新—高级交互设计师—深圳
- 华为CBG—交互设计师(外包)—深圳坂田
- 金蝶—用户研究工程师—深圳
- 平安金服—交互设计师—深圳
- 单车侠之家—用户研究经理—深圳
- 货拉拉—资深用户研究—深圳
- 腾讯音乐—用户与市场研究助理(实习生)—深圳
杭州
- 阿里B系、国际化—用户研究员—杭州
- 阿里巴巴供应链平台事业部1—体验设计专家—杭州
阿里巴巴供应链平台事业部2—设计产品专家—杭州
阿里巴巴供应链平台事业部3—视觉设计专家—杭州 - 古茗科技—产品用户研究员—杭州
其他城市
- 小天才科技(概念产品设计部)—用户研究工程师—东莞长安
- 步步高\小天才—用户洞察工程师—东莞长安(new)
- 碧桂园博智林机器人—用户研究工程师—广州/佛山(new)
- 网龙—游戏用户研究—福州
- 科大讯飞—原画师—青岛(new)
- 万科—用户研究经理—芜湖(new)
- tap4fun—游戏海外用户研究员—成都(new)
- 满帮集团1—用户研究经理—南京(new)
- 满帮集团2—用户研究专员—南京(new)
华为消费者BG-UX设计部—资深用户研究员—北京
岗位职责:
- 负责产品体验相关的用户研究项目的规划与执行,包括但不限于;
- 在设计之前,使用定量、定性研究方法执行用户研究,定义用户画像,分析用户需求;
- 在设计过程中,对产品概念进行验证、对设计原型进行可用性测试,评估产品的可用性水平和满意度水平;
- 根据研究结果提炼产品优化点,提升用户体验;
- 产品上市后,跟踪用户体验水平,发现体验问题和新需求点,输入业务。
岗位要求:
- 工业设计、人机交互、心理学、社会学、计算机等相关专业,本科以上学历;
- 熟悉用户体验相关理论,熟知软件产品研发流程;
- 具备六年以上用户研究相关工作经验;
- 较强的总结能力和表达能力;
- 较强的沟通能力、主动性和团队协作能力。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:zhouyun29@huawei.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
快手—用户研究员(设计方向)—北京
岗位职责:
- 负责快手App 的用户研究/设计研究工作,对用户界面设计提供直接的用户认知、心理、 行为、场景等分析结论,直接影响设计决策;
- 与交互设计师、UI设计师、运营设计师、动效设计师等角色紧密合作,将用户研究价值和能力赋能于整个团队;
- 通过研究用户、同行产品,发现新的设计机会。
岗位要求:
- 懂设计或有设计从业经历,3年以上UX Research 经验;
- 能吸收多种职位的不同观点,自我驱动构建研究主题;
- 精通用户研究的方法和工具,主导过大型项目的用户研究项目并有实际落地的成果;
- 有非常强的沟通能力,能将一线用户的诉求翻译成为可执行的设计建议。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:zhangying03@kuaishou.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
小米MIUI—用户研究员—北京
岗位职责:
- 负责手机系统及相关产品与业务的用户研究;
- 结合业务发展现状,通过研究为产品策略制定、交互设计提供优化建议。解决业务问题,帮助业务不断优化;
- 通过研究,分析用户群体的行为或态度、认知与体验感受,建立用户模型;
- 负责建立科学的用户体验指标,通过跟踪、监测和反馈,提升产品用户体验和质量;
- 负责推动用研意识及用研方法的内部普及。
岗位要求:
- 心理学、社会学、信息分析、商业分析、统计学等相关专业,本科及以上学历,专业基本功扎实;
- 3-4年及以上用户研究/市场分析/商业分析相关经验,并有将研究成果落地为产品的工作经验,独立主导过大型研究项目者优先;
- 熟练掌握定量与定性研究方法,如问卷调查、后台行为数据分析、用户访谈、焦点座谈会、田野调查、可用性测试等研究方法;
- 具备优秀的用户行为及数据洞察、分析能力,出色的语言表达能力;具备沟通、梳理需求,进行研究设计,撰写报告并汇报的能力;
- 拥有团队合作精神、高度责任感,富有创造力、有强烈好奇心、研究热情,对研究成果落地转化有很强推动力者优先;
- 需熟练掌握数据分析工具,如spss、stata等;
- 具备海外留学背景,有海外市场研究经验者更佳;
- 如有可代表个人能力水平的优秀作品(除去保密内容),可附在简历中作为加分项。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递: liwenwen1@xiaomi.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
华米科技—高级产品经理(医疗健康)—北京
岗位职责:
- 负责智能手表在医疗健康领域的软件功能统筹规划;
- 协调医生团队、算法部门,定义问题和目标,提供具备专业功能和优质体验的整体解决方案;
- 对市场、用户具有高度敏感性,与营销团队协作,全方位打造健康品牌。
岗位要求:
- 移动互联网/智能硬件领域 3 年以上软件产品经验;
- 具备医疗健康相关 toC 产品的项目经验,拥有深度挖掘此领域知识转化为用户需求的能力和方法论;
- 具备产品思维和极强的用户同理心,优秀的洞察力及逻辑分析能力、清晰的沟通表达能力;
- 目标导向,自我驱动,务实高效,学习能力强。
公司简介:
- 华米科技于 2018 年 2 月在 NYSE 上市(股票代码:HMI),公司的使命是“科技连接健康”,通过“芯端云”的战略,布局芯片、智能可穿戴终端及健康云服务,构筑全球健康生态,做用户最信赖的伙伴。
- 华米科技建立了自己的医学专家团队,成员 90% 以上都拥有医学硕士或者博士学位。通过和北京大学第一医院心血管内科合作,开展了针对智能可穿戴房颤检测的临床研究,结果显示 ECG 和 PPG 判断房颤准确度分别高达 94.76% 和 93.27%,达到了人类专业医师的水平;该研究成果已获美国知名心脏病学期刊《心律学》(Heart Rhythm)发表。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:liaoping@huami.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
华米科技—高级产品经理—北京
岗位职责:
- 负责智能手表在海外生活场景的软件需求定义,包括但不限于:
1)进行腕上设备的需求挖掘和功能定义
2)同海外商务团队协作,直接与外部合作方沟通(英语) - 协调设计师、开发工程师、测试工程师和外部合作方,一起将功能开发落地;
- 对市场、用户、数据敏感,根据反馈迅速提炼关键点优化方案。
岗位要求:
- 有海外生活或留学经历,英语水平为熟练或精通
- 移动互联网/智能硬件领域 3 年以上软件产品经验
- 熟悉用户研究方法论,具备产品思维和极强的用户同理心
- 具备洞察力及逻辑分析能力、结构化思维、清晰的沟通表达能力
- 目标导向,自我驱动,务实高效,学习能力强,擅长跨团队沟通与协调
公司简介:
- 华米科技于 2018 年 2 月在 NYSE 上市(股票代码:HMI),公司的使命是“科技连接健康”,通过“芯端云”的战略,布局芯片、智能可穿戴终端及健康云服务,构筑全球健康生态,做用户最信赖的伙伴
- IDC 数据显示,2020 年第一季度,华米科技旗下成人智能手表全球出货量达 98 万台,同比增长 80.2%,大幅超越市场整体增速,在全球成人智能手表品类市场份额杀入前五,在西班牙、意大利、印度和印度尼西亚市场份额均高居第一,在全球最大的智能手表单一市场美国也首次进入前五,成为排名最靠前的中国品牌
- 最新产品:Amazfit X、Amazfit GTR、小米手环 5 等
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:liaoping@huami.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
百度—高级用户体验研究工程师—北京
岗位职责:
- 负责百度云、智能客服、百度智慧医疗等相关产品的用户体验研究,基于业务现状进行研究规划
- 独立负责用研项目的全流程,包括需求分析,方案设计、研究执行、报告撰写,将研究成果转化为产品优化建议,并跟进成果的落地转化
- 通过用户数据分析,监测现状挖掘问题,为持续改进产品体验提供意见参考
- 把控研究项目进度和质量
岗位要求:
- 心理学、社会学、统计学、工业设计等相关专业,本科及以上学历
- 对用户体验方面的有深刻的认识和了解,能熟练使用用户研究工具和方法
- 具备三年以上用户研究相关工作经验
- 良好的沟通表达能力、团队协作能力
- 良好的英文文章阅读能力
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:Lijingbo02@baidu.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
度小满金融(原百度金融)—高级用户研究工程师—北京
岗位职责:
支持度小满金融的信贷产品的用户研究工作,为产品设计与策略决策提供支持,具体包括:
- 对于常规项目,合理设计研究方案并推进实施,输出研究成果报告
- 主动承担或参与重点研究topic(重要客群研究),并持续推进研究进展
- 积极推进研究成功落地,并跟进结果
- 持续追踪重要客群,敏锐洞察痛点,提炼优化点
岗位要求:
- 有相关的用户研究分析工作经验,如用户研究、市场研究、市场调研、行业研究等
- 最低学历本科,统计学、金融经济、社会学、心理学、工业设计等相关专业优先
- 有好奇心,对金融感兴趣
- 善于学习,能快速适应团队节奏、理解产品逻辑,并从实践中反思迭代成长
- 抗压力强。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:gantingting@duxiaoman.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
京东—高级交互设计师—北京
岗位职责:
- 负责京东零售B端商家后台及商业相关体验设计工作
- 深度参与业务,与产品经理紧密配合,从产品需求梳理到设计目标拆分,平衡商业、技术和用户体验的关系
- 深入理解业务,分析用户场景、发现产品体验问题,推动方案落地实施,持续提升产品的用户体验
- 参与界面规范的制定与实施
岗位要求:
- 5年以上工作经验,有成熟的设计成功案例,具有B端后台设计经验优先
- 具备目标导向设计思维和设计价值挖掘能力,对产品前期的探索及全链路的闭环,起到推动作用
- 掌握沟通技巧,能高效理解产品思路,敏锐判断设计的可行性,推动产品及其他角色达成一致
- 逻辑思维清晰,自驱力强,善于分析和总结,较强的推动能力完成方案落地实施。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:shiwei7@jd.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
京东移动产品设计部—高级交互设计师—北京
我们是JDC – 移动产品设计部;隶属京东零售_用户体验设计部。这里汇集了大批资深的设计专家,负责京东主站APP平台产品及B端智能生态设计系统的用户体验支持,在电商大时代的浪潮中,JDC移动侧将给您:更宽的视野、更多的机会、更大的设计!
岗位职责:
- 负责京东主站APP平台产品\核心导购、交易流程交互设计工作。
- 参与产品前期调研,功能制定规划,完成信息架构、交互模型和流程设计,从用户增长角度提供创新的交互解决方案。
- 对现有产品,完成界面交互行为和功能的改良,提高产品的易用性,持续优化产品的用户体验。
- 拥有多维体验模型复盘与数据体验项目驱动能力。
岗位要求:
- 5年及以上互联网公司设计工作经验。
- 拥有成功的设计作品和产品案例,对用户体验及前沿交互动态有较系统的理解与认知。
- 善于多团队协作,能承受较高强度的工作压力。
- 请随简历附上代表作品或链接。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:lvyi@jd.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
华为CBG—交互设计师(外包)—深圳坂田
岗位职责:
- 负责用户研究工作,构建用户画像,对指标、业务给出建议及方向,持续优化用户体验;
- 执行用户访谈、可用性测试、焦点小组访谈、观察用户操作等,获取用户的行为及反馈;
- 对定性和定量数据进行深入分析,撰写研究报告;
- 产品及相关竞品的分析和评估。
岗位要求:
- 统招本科3年以上工作经验;
- 熟练常用的设计工具,熟练常用的设计理念和方法;
- 提供最新的设计作品或者链接。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:tangshasha9@huawei.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
便利蜂—用户体验/市场研究—北京
岗位职责:
针对生意发展的重点问题,结合内外部数据分析及专项调研挖掘洞察,探索可行的解决方案。工作内容 包含但不限于:
- 分析消费者需求、行业(渠道、品类)发展趋势及竞争格局,追踪品牌发展状况,识别核心机会,进而进行针对性的研究,提出切实的解决方案
- 线上/ 线下常规调研项目的设计、执行监控及数据分析,对研究结果溯源根因,产出结果赋能业务改善优化
- 通过数据分析发掘生意痛点和机会
- 产出报告,跨团队、部门沟通,推动研究结果的应用
- 辅助体系搭建,完成所辖领域的研究工作,协同业务伙伴推动洞察落地
岗位要求:
- 熟练掌握多种定性、定量研究方法,能够独立完成从需求分析到报告完成的全套流程
- 具备良好的商业认知,分析和提炼洞察的能力,能根据业务问题制定有针对性的研究计划,提出切实解决方案
- 同时具备传统调研、用户体验管理和大数据研究经验者优先,有渠道、购物者研究经验者优先
- 具备良好的跨团队沟通能力
- 强学习、分析能力并富有创造力,愿意接受挑战
- 本科以上学历,2年以上工作经验。研究经理职位需具备3年以上市场研究领域工作经验
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:wenjuan.ao01@bianlifeng.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
传音科技—用户研究专家—上海/深圳
岗位职责:
- 围绕产品生命周期有计划地开展用研工作,包括市场痛点及需求判断、概念验证、可用性测试、满意度追踪、用户反馈收集等
- 独立设计和执行灵活敏捷的线上和线下海外用户研究,输出高价值洞察;与业务紧密配合,提供对业务增长有价值的用户洞察,驱动业务的发展
- 能敏锐捕捉市场、行业最新的动态以及用户需求的变化,先于业务看到市场,转化为对业务落地有帮助的信息
岗位要求:
- 本科及以上学历,心理学/社会学/统计学相关专业优先;
- 5年以上用户研究相关工作经验,能独立负责用户研究项目;具备知名互联网企业用户研究,专业调研机构等经验优先;
- 熟练掌握各种用研方法,具备定性、定量研究能力;熟练使用SPSS、SQL等统计软件
- 英语口语、书写能力优秀,优先考虑具有国外学习/工作经历者
- 性格开朗,有较强的沟通能力;自驱力强;能深入、独立地思考问题;学习、适应能力强
- 对手机行业和互联网行业爱好者优先;
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:yaoxin.qian@transsion.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
步步高\小天才—用户洞察工程师—东莞长安(临深片区,距深5km)
岗位职责:
- 支撑硬件产品从初期探索到最终上市全流程的用户研究工作,如目标人群画像及需求研究、概念测试、原型验证、留置测试、上市跟踪等。
- 组织定期的用户跟踪和需求洞察工作。
- 开展其它专项调研项目,进行信息收集、数据分析,并撰写相应的研究报告。
岗位要求:
- 本科及以上学历,市场类、社会学、心理学等专业,3年及以上市场研究、消费者洞察等相关工作经验。
- 熟悉市场研究的基础理论、方法和工具,能够基于业务问题,准确制定研究方案,成功主导项目任务;
- 熟悉智能硬件行业,能够基本把握未来行业和产品发展方向,对儿童用户群体有深刻认知者优先。
- 具有敏锐的市场洞察力,表达能力强,逻辑思维强,对信息和数据敏感,有一定商业意识。
- 具有强烈的责任心和良好的团队合作精神,抗压能力强。
预期薪酬:
- 预期薪酬:15~25k
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:mongen@163.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
万科—用户研究经理—芜湖
岗位职责:
- 负责公司整体客户满意度调查, 建立内部客户满意度研究调查和管理平台,包括最优设计方案调研、问卷设计、访谈、焦点座谈等方法,分析和挖掘数据;
- 研究现有客户和目标客户(客户需求和特征、客户意见和投诉、客户满意度、客户忠诚度、客户识别、客户关系评估、客户服务质量等),撰写客户研究报告
- 对行业及跨行业优秀服务经验进行趋势收集与要点分享、服务趋势转化及服务策划输出、行业客户心理分析与洞察。
- 支持产品及营销等其他职能部门进行产品及服务改进,提升客户满意度。
岗位要求:
- 统招本科及以上学历,5年以上工作经验,有心理学或社会学调研经验者优先;
- 具备较强的业务分析和数据分析能力,能够分析挖掘消费者服务场景中的客户痛点;
- 具备较强的客户敏感度和客户群体研究能力,对于不同客户群体心理有深刻的认知及把控;
- 具备较强的用户研究能力,熟练掌握定量、定性研究方法。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:wangcq10@vanke.com 和 hr@13tech.com.cn
百度APP平台用户体验部—高级用户研究工程师—北京
岗位职责:
- 对负责的产品或产品群进行整体研究规划
- 独立完成研究设计、问卷设计、深访、焦点小组、可用性测试等工作
- 对定性和定量数据进行深入分析,撰写研究报告
- 推进研究结果的落地转化
岗位要求:
- 心理学、社会学、统计学等相关专业背景,2年以上用户研究工作经验
- 熟练掌握定性、定量调研方法,有定量评估经验优先(如满意度、NPS),有主持座谈会经验者优先。
- 能处理多项目并行,能独立完成研究项目
- 熟练使用SPSS、Excel等统计分析工具
- 有敏锐的数据洞察和分析能力;有较好的撰写及汇报报告能力
- 主动意识强,具备快速的学习能力和抗压能力。有良好的沟通能力、团队合作精神
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:hesinan01@baidu.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
tap4fun—游戏海外用户研究员—成都
岗位职责:
- 对游戏全生命周期开展调研工作,通过各种调研方法对用户的游戏体验进行深入分析,形成可落地的研究报告,并推动研究结果落地,切实帮助游戏提升用户体验。
- 分析游戏在市场、运营等方面遇到的问题,并且开展调研工作,从用研的角度帮助项目解决问题。
- 完成调研项目的需求分析、方案设计、问卷设计、问卷数据分析、玩家访谈(深度访谈、主持FGD等),并输出研究报告。
岗位要求:
- 本科及以上学历,心理学、社会学、统计学、市场营销相关专业。
- 有海外生活经历,有优秀的英语听说读写能力者优先。
- 1年以上工作经验,了解并接触过各种定性、定量研究方法,会使调研常用工具,如excel、spss等,对常用研究模型有一定了解。有相关研究经验优先。
- 关注游戏行业,游戏经验丰富,对游戏玩法有较深入的理解。
- 有强烈的同理心,有较好的沟通能力、自律能力;对自己的工作产出有高度责任心,并且有学习和尝试新的用户研究方法的热情。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:549068481@qq.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
中移动研究院—用户体验研究员—北京
专业技能:
- 对人工智能平台及应用类产品有深入的使用体验,熟悉人工智能行业相关技术
- 精通软件产品需求管理方法,能独立进行需求收集/调研、需求分析、需求文档编写、需求排期等工作,熟练使用JIRA等需求管理工具;
- 熟悉行业主流软件产品交互设计方案,能熟练使用Axure设计产品原型;
- 熟悉敏捷开发、Devops等研发过程,具备良好的软件工程素养;
- 掌握各类用户调研方法,对用户体验领域有深入的研究和积累;
- 负责过人工智能、大数据产品实现与优化、用户调研,数据分析、项目管理等工作者优先。
素质:
- 知识面广、学习能力强、创新意识强;
- 具备较强的责任心,工作热情、踏实,态度严谨;
- 具有优秀的需求洞察能力、产品展现能力、沟通能力和团队合作精神;
- 具有一定的抗压能力,胜任跨多部门复杂沟通的协调能力;
- 具备优秀的语言和文字表达能力。
学历及专业:
- 学历:本科及以上
- 专业:计算机、人工智能、、数据挖掘、通信、软件工程、心理学、统计学等专业
工作经验:
- 具备3年及以上用户研究工作经验
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:askia100@126.com 和 hr@13tech.com.cn
京东—交互设计师—深圳
岗位职责:
- 负责零售业务(独立电商产品及运营活动)及自研产品(JDRD/ JELLY设计共创平台)的产品体验设计工作
岗位要求:
- 需具备专业交互设计能力,为产品提供专业、有效、合适的解决方案,并通过稿件有效阐述。
- 能独立负责产品线,具备基础产品规划项目管理能力,跟进项目全流程。
- 具备创新能力和包装意识,推动项目影响力的曝光。
- 对电商行业及设计领域有自己对体验的独立见解,能够理解产品调性并推进产品体验的提升。
- 职级要求:工作4年及以上,平均每份工作时长达到2年及以上。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:xiejingjing@jd.com 和 hr@13tech.com.cn
碧桂园博智林机器人—用户研究工程师—广州/佛山
岗位职责:
- 负责公司产品的数据分析、用户研究、市场研究等工作,提供产品整个生命周期的策略支持与验证依据;
- 负责公司各产品的用户研究,对互联网产品的用户研究方法有深入了解,可通过研究结论指导产品改进方向;
- 通过建立公司产品的用户体验及满意度评价指标体系,并跟踪和监督用户体验相关指标,提升产品设计质量;
- 在具有引领性的体验设计项目上,需要全程主导研究工作,并对研究的输出质量负责,能够清晰指引产品策略方向,推动研究成果在方案中的落地。
岗位要求:
- 3年以上的用户研究经验,有知名互联网和地产相关的公司用研工作经历,有海外工作经验更佳,有完整成功的研究报告和项目案例;
- 熟悉各种用户研究方法,对可用性评估、用户角色、用户访谈、体验地图、问卷调查等相关方法能熟练掌握和运用;
- 具有良好的用研报告输出能力,思路清晰,善于思考,能独立分析和解决问题,责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力;
- 具备良好的报告宣讲能力,能够面向高层进行研究结论的宣讲和解读,达成良好的沟通效果。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:sunjun118@countrygarden.com.cn 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
雪球—资深品牌设计师—北京
岗位职责:
- 负责整理规划雪球旗下产品的品牌推广、产品运营相关的设计工作;
- 提升雪球品牌视觉设计的表现力和丰富度,逐渐建立适合雪球的创意设计风格;
- 关注产品和用户,提出和推动有传播效果的设计方案。
岗位要求:
- 有明显的个人设计风格,突出的品牌意识,优秀的视觉品味;
- 热爱视觉创意,关注设计趋势、有前瞻性,能够运用各种设计方式来丰富设计表现力;
- 沟通能力好,很好的推动项目落地,有一定的领导力;
- 5年以上行业经验,视觉传达、平面设计等相关专业,本科及以上学历;
- 对投资理财有较强的兴趣。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:liran@xueqiu.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
单车侠之家—用户研究经理—深圳
岗位职责:
- 负责公司级用研团队的管理,人才培养,用研方法知识普及,为用研团队结果负责;
- 负责用研项目的规划、实施、输出高价值报告并推动用研成果的落地转化,为用研结果负责;
- 带领用研团队,参与产品、硬件、设计、运营等项目组的用研工作,为业务项目提供用研支持;
- 总之,用研上你是专家,为战略方向、理解用户、产品改良等方方面面的涉及的环节,提供启示,甚至指引方向。
岗位要求:
- 本科以上学历,3年以上用户研究经验,有独立开展用户研究项目的成功案例;
- 具备较强的问题分析能力,有独特的产品见解和洞察能力,在自己用研研究过的领域,有远超非专业人士的认知(会考哦 <( ̄︶ ̄)>)
- 思维活跃,创新、开放的学习能力和工作激情;
- 英语能力强严重加分,能熟练对话与说写能力,输出英文报告(参与董事会,跟公司美国、欧洲各团队会定期沟通);
- 熟悉母婴及儿童市场优先。
薪资待遇:
- 18-26K
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:381687376@qq.com 和 hr@13tech.com.cn
合思(易快报)1—体验管理师—北京
岗位职责:
- 系统调研客户,基于体验地图搭建用户体验管理体系,并推进系统产品化,以提升体验数据的透明度。
- 基于对行业的理解和业务发展,通过对体验指标和运营数据的分析,输出推进体验在各环节优化的解决方案,以提升北极星指标。
- 通过体验运营(周报月报等常规分析及专题解决等),促进客户体验反馈体系通道的通畅和有效转化为需求。促进各部门提升客户体验意识。对产品和服务的优化提供支撑。
- 根据系统调研和分析,对服务标准进行优化和推进落实。
岗位要求:
- 了解客户体验领域的理论和方法,熟悉并掌握可用性评估或体验度量方法;
- 逻辑思维业务洞察能力强,注重细节、独立思考能力强;
- 具备项目管理和项目落地能力,跨部门沟通协调能力强;
- 具备全局视野和前瞻性,对业务敏感度高。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:yuanjiaqi@hosecloud.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
合思(易快报)2—用户研究员—北京
岗位职责:
- 负责调研方案的设计和执行,范围包括但不限于,定义用户画像、业务场景研究、用户行为分析、业务问题挖掘、产品服务体验的评估测量。调研方法包括但不限于,电话调研、影随观察、深度访谈、可用性测试、问卷调研、社群调研、焦点小组、日记调研等。
- 对不同客户不同角色的生命周期各环节持续系统的调研,对公司内部员工调研。
- 针对业务情况进行专题调研,并推进业务改善。
- 深度挖掘、持续补充用户场景、行为、需求、痛点等,并将调研结果的传递给相关团队。
- 关注运营数据、用户行为数据、用户客观行为,用户主观反馈,以及竞品。对产品进行持续的体验评估、跟进、促使产品提升用户体验。
岗位要求:
- 有较强的调研方案设计能力、访谈能力及数据分析能力,熟练使用至少一种统计软件。
- 能独立完成用户研究项目,对业务敏感度高。
- 具有一定的统筹能力和项目管理能力。
- 敏锐的洞察力,沟通、协作和推动能力强,优秀的报告呈现和表达能力。
- 良好的沟通、表达能力,较强的分析、总结能力,具备跨团队的协作能力。
- 有Saas系统相关领域或2B行业的调研经验优先。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:yuanjiaqi@hosecloud.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
合思(易快报)3—体验设计师/服务设计师/产品设计师—北京
岗位职责:
- 根据业务情况,调研并梳理用户画像,探索和挖掘需求,设计服务蓝图,并转化为产品和服务解决方案,以提升不同角色的客户体验和内部效率。
- 从需求沟通、用户调研、业务流程梳理、交互设计、方案验证及数据跟踪的设计闭环,协同体验管理,对全链路体验持续优化,推动迭代。
- 推进业务流程的改善,通过产品设计、物料、培训等方式落地提升客户界面的真实体验和内部效率。
- 持续跟踪产品服务的体验问题,构建产品用户体验设计标准,跟踪和监督产品服务用户体验改进,持续缩小服务质量差距。
岗位要求:
- 用户思维意识强,洞察力强。具备体验设计/服务设计相关学历或经验。
- 协作和沟通能力强,主动推动相关角色的落地进度。
- 具备用户研究方法和经验,及一定的基础数据分析能力。
- 有Saas系统相关领域或2B行业的调研经验优先。
- 设计表达能力和语言表达能力强优先。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:yuanjiaqi@hosecloud.com 和 hr@13tech.com.cn
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爱奇艺1—资深视觉设计师—北京
岗位职责:
- 负责视频平台H5运营设计工作,包括设计前期分析、视觉风格设定、前瞻性产品的创意设计和动态DEMO的实现;
- 参与全链路的设计工作,建立体系的视觉表现语言,主动找到设计的发力点,推动与执行设计方案的落地;
- 具备多样的设计手段,有3D模型设计、动效设计、信息和数据可视化设计、互动设计经验优先;
- 具备良好的沟通能力,团队协作以及独立思考能力。
岗位要求:
- 设计、艺术类类专业本科以上学历,5-10年设计从业经验;精通设计相关软件;
- 美术功底扎实,较好的设计视野与审美标准。具备良好的绘画技巧,对结构、线条、色彩的把控较强,在图形、版式、字体设计、色彩方面有系统积累;
- 有一线互联网公司或新零售、出行、支付、外卖等本地生活服务类产品设计经验,精通色彩、图形、信息、UI和可视化设计原则和方法,能够敏锐把握设计流行趋势和潮流方向,并能独立承担大型项目的体验决策、风格定义、标准规范制定;善于沟通,能够以业务的视角、用户的语言,完整表达方案创意设计和设计价值。
- 激情、关注细节、学习能力强,主动承担,主动解决问题,有较强的推动能力与责任感,善于组织协作与团队创造结果。
- 具备多样的设计手段,有3D模型设计、动效设计、信息和数据可视化设计、互动设计经验优先。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:guyang@qiyi.com 和 hr@13tech.com.cn
爱奇艺2—UI设计专家—北京
岗位职责:
- 对产品整体的视觉风格有一定的把握,传递符合产品定位的设计理念,制定产品线产品设计规范;
- 主导重点项目的视觉设计,持续针对产品风格进行研究,提供可行化建议,推动产品体验上的改进,前瞻性的帮助产品在体验上走在行业前沿;
- 负责设计规范的制定和优化,定期总结并分享设计观点,促进团队设计水平的提升。
岗位要求:
- 统招本科或以上学历,设计、心理学相关专业;
- 8年以上设计工作经验,对品牌和用户体验有所了解;
- 有整体画面把控力,熟悉不同平台的交互规范及方法,对细节有不断推敲和严谨把控的职业态度。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:guyang@qiyi.com 和 hr@13tech.com.cn
爱奇艺3—交互设计专家—北京
岗位职责:
- 从设计角度系统的解决体验问题。
- 快速深入业务,树立业务和用户流程关系,为用户体验的设计制定明确的目标并输出方案。
- 参与用户体验监控,将互用体验指标量化,能用数据验证设计有效性、完成设计闭环。
- 参与用户场景挖掘和用户行为细分,跟进产品需求制定的整个过程,提出设计目标以及用户体验目标。
- 制定交互设计规范,推动设计平台化、组件化。
岗位要求:
- 8年以上互联网产品设计经验并有成功案例,需提供能够展示面试者能力的作品集;
- 逻辑思维严谨清晰,善于分析用户行为和场景并沉淀出相应的设计方法;
- 熟练运用各类设计方法和工具,通过高质量的设计原型清晰的表达设计理念;
- 极为出色的沟通表达能力,能够有效的建立合作信任关系。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:306813126@qq.com 和 hr@13tech.com.cn
爱奇艺4—用户体验设计师—北京
岗位职责:
- 从设计角度系统的解决体验问题。
- 快速深入业务,树立业务和用户流程关系,为用户体验的设计制定明确的目标并输出方案。
- 参与用户体验监控,将互用体验指标量化,能用数据验证设计有效性、完成设计闭环。
- 参与用户场景挖掘和用户行为细分,跟进产品需求制定的整个过程,提出设计目标以及用户体验目标。
- 制定设计规范,推动设计平台化、组件化。
岗位要求:
- 本科以上学历,大型互联网8年以上工作经验。
- 学习过交互设计相关课程。 – 熟练运用各类设计方法和工具。
- 极为出色的沟通表达能力,能够有效的建立合作信任关系。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:306813126@qq.com 和 hr@13tech.com.cn
爱奇艺5—运营设计实习生—北京
岗位职责:
- 负责视频平台H5运营等视觉表现工作。包括设计前期分析、视觉风格设定、前瞻性产品的创意设计。
- 具备良好的沟通能力,团队协作以及独立思考能力;
岗位要求:
- 设计艺术类类专业研二在读,精通设计相关软件;本科生需要有其他互联网公司实习经历。
- 美术功底扎实,较好的设计视野与审美标准。具备良好的绘画技巧,对结构、线条、色彩的把控较强,在图形、版式、字体设计、色彩方面有系统积累;
- 激情、关注细节、学习能力强,主动承担,主动解决问题,有较强的推动能力与责任感,善于组织协作与团队创造结果。
- 具备多样的设计手段,有3D模型设计、动效设计、信息和数据可视化设计、互动设计经验优先。
你可以收获:
- 色彩、图形、信息、UI和可视化设计原则和方法,能够敏锐把握设计流行趋势和潮流方向,风格定义。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:306813126@qq.com 和 hr@13tech.com.cn
腾讯音乐—用户与市场研究助理(实习生)—深圳
岗位职责:
- 辅助音乐产品的研究工作,作为助理参与整体调研工作,包括不限于以下内容:
- 问卷投放,基础定量数据分析;
- 运用电访,深访等方式帮助获取用户反馈,进行基础分析;
- 日常桌面研究二手资料采集汇总,进行基础分析;
- 其他研究项目辅助工作。
岗位要求:
- 本科及以上学历在校学生,市场营销,心理学,社会学,人类学,统计学,数学,体验设计等专业优先,或者有市场调研,用户调研相关工作经验的优先;
- 有良好的数据分析及总结能力,熟练使用excel基础功能,会spss者优先考虑;
- 做事负责细心,学习能力强,有强烈好奇心;
- 善于沟通和协调资源,抗压能力强;
- 有一定的文案表达能力及创造力;
- 有群/论坛等管理运营经验者优先;有爬虫技术经验者优先;热爱音乐优先;
- 保证实习3个月,6个月优先。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:frogmzwang@tencent.com 和 tammiewang@tencent.com 和 hr@13tech.com.cn
- 邮件标题及简历名称注明姓名、学校、专业、每周可实习天数、可到岗时间、可实习时间及预计毕业年份。
阿里B系、国际化—用户研究员—杭州
归属部门:
- CTO线-设计事业部-业务赋能板块-用户与市场洞察团队。
对接业务:
- 中国货(1688、C2M、零售通);国际化(ICBU国际B2B、AE);中台(智能业务、调研平台)。
简单要求:
- 不是传统的可用性测试,注重用户心智挖掘、竞争分析、市场行业分析。研究岗位工作3年或以上。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:dujie@taobao.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信 宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
今日头条—资深/高级用户研究(国际化&国内)—北京&上海
岗位职责:
- 负责字节海外/国内业务的用研工作,规划并推进基于内容生产消费领域产品的用户研究项目,包括但不限于市场研究,用户群分析,可用性研究等;
- 针对产品、市场、运营、设计等角色面临的业务问题,设计合理的研究方案并推进研究,提供专业、严谨、有深度的研究结论和改进方案,并推动落地;
- 在公司内部推动用研意识及方法的普及。
岗位要求:
- 本科及以上学历,心理学、社会学、统计学、工业设计等相关专业,有留学经验优先;
- 2年以上的用户研究工作经历,具备跨国跨文化用户研究的能力,有海外团队工作经历(海外经历仅针对国际化用研);
- 掌握用户研究常用的调研和分析方法,包括但不限于问卷调查、用户访谈、焦点小组、可用性测试、眼动实验等,并具有丰富的项目经验、数据分析经验;
- 有主导开展中/大型研究项目(跨团队/多方法/多人)的成功案例者优先;能够接受海外出差(国际化用研);
- 能熟练运用SQL优先。
我们能提供的:
- 将用户体验、前沿技术与商业价值有机融合,探索千亿级营收的新兴市场,让你的设计背后蕴藏着不可估量的商业价值;
- 在广阔的发展空间下,用设计创造力打造出更多行业独角兽产品,你的每一个创意都有可能改善亿万用户的生活;
- 扁平、务实高效的组织体系,搭配系统化的人才培养机制,结合最具正能量的团队氛围,帮助每位成员快速成长,收获最专业的设计方法论和经验总结;
- 与先后负责多款亿万级成熟用户产品的体验设计专家合作,进行更多新产品的孵化探索;与最优秀的人,一起做最有挑战的事。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:uedhr@bytedance.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
字节跳动—UI设计师(外包)—北京
岗位职责:
- 负责字节跳动EA产品线(后台B端类产品)的相关设计工作;
- 能够独立承担重点项目的交互设计,主导视觉风格定义,优化及协同推进,参与用户研究及产品需求制定的整个过程;
- 对现有产品进行可用性测试和评估,能够结合后台数据、竞品对标、用户研究等多个维度进行综合分析,并制定行之有效的解决方案;
- 跟进产研全链路,持续优化产品,提出专业的分析与见解,驱动上下游高效合作;
- 总结、分享设计方法&经验,提升团队设计能力,并在公司内部建立影响力。
岗位要求:
- 设计相关专业,必须有2年以上产品经验,熟悉web、ios、Android设计规则,有To B产品项目经验的优先;
- 需要很强的业务理解能力、同时具备交互思维,产品思维,用户思维,视觉表达;
- 能高效理解产品和交互设计思路,敏锐判断视觉设计的可行性;
- 有完整的项目落地经验;
- 良好的内外部沟通能力、组织、协作能力等通用能力;
- 在强度较大的工作压力下依然有视觉设计的底线。
关于外包:
- 本岗位由国内优秀的设计服务公司UIMAX为字节跳动代招外包岗,劳动合同会跟UIMAX直接签订;
- 外包岗到期后可以选择留在UIMAX继续做设计咨询服务。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递: shuang_liu@uimaxdesign.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
- 外包岗疑问可联系18401683747(微信同步)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
货拉拉—资深用户研究—深圳
岗位职责:
- 工作内容包括但不限于:用户群体研究、用户行为分析、可用性测试、焦点小组、满意度研究等,提供产品策略支持和用户验证,与产品和业务部门一起推进产品的优化迭代;
- 独立完成用户调研项目,包括需求分析、调研方案设计、调研执行、数据分析、报告撰写;
- 根据业务需要开展传统与互联网货运行业分析、市场研究及竞对分析。
岗位要求:
- 本科及以上学历,心理学/社会学/统计学/工业设计相关专业优先;
- 3年以上用户研究相关工作经验,能独立负责用户研究项目;具备知名互联网企业用户研究,专业调研机构等经验优先;
- 熟练掌握各种用研方法,具备定性、定量研究能力;
- 性格开朗,有较强的沟通能力;能深入、独立地思考问题;好奇心与查根问底精神兼备;能承受较高强度的工作压力。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:control.guo@huolala.cn 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
科大讯飞—原画师—青岛
岗位职责:
- 主要从事儿童教育产品的绘本、插画、气氛稿设计;
- 结合课程设计,创作符合世界观框架的故事内容的插图;
- 负责与设计团队、产品经理对接,完成绘本、插画的设计制作;
- 动画及游戏制作过程中,帮助制作部门理解内容设计,成品交付后负责校对;
- 辅助教研、设计团队快速绘制产品草图。
岗位要求:
- 从事绘本、插画、气氛稿相关工作3年以上(非儿插);
- 有手绘能力,可跟据需求快速绘制草图;
- 了解薄彩、厚涂的方式至少擅长其中一种;
- 了解儿童或海外人群审美趣味,想象力丰富,有创意,脑洞大,有一定策划能力,根据不同角色性格以及情景设计相应动画和表演;
- 接受命题测试,并在收到命题邮件起一周内完成测试。
简历投递:
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
阿里大文娱—高级用户研究员—北京
岗位要求:
- 在产品体验及满意度研究,3年及以上研究经验,执行能力强
简历投递:
- 岗位只接受内推,请联系微信 宝珠(baozhuYan)
苏宁PP体育—用户研究员—北京
岗位职责:
- 针对PP体育的用户行为、用户生命周期进行深入的分析;
- 输出相关的报告。对用户使用满意度进深入分析,定期输出满意度调研报告;
- 以定量和定性方法解决产品、运营、增长等相关的用户分析问题,能够独立完成项目方案设计、研究执行与分析呈现;
- 在深入理解用户行为、产品特点的基础上,自主发掘用户研究课题并提出建议,以用户洞察驱动产品、经营决策。
岗位要求:
- 善于深度思考问题,较强的结构化思考能力和分析能力;
- 良好的定量与定性研究能力,熟练掌握SQL,SPSS等分析工具的候选人优先;
- 拥有互联网用户研究、市场调研等相关领域经验优先,心理学、社会学、统计学等专业背景优先。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:20011281@suning.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
古茗科技—产品用户研究员—杭州
岗位职责:
- 负责公司线上小程序和其他自研线上产品的用户研究工作;
- 能够主动发现产品中的体验问题,挖掘体验改进点,开展用户研究与可用性测试,推动线上产品的体验优化;
- 参与构建用户画像,深度挖掘、持续补充用户场景、行为、需求、痛点等;
- 根据业务现状,分析用户行为、后台数据和竞品分析,为产品、设计等相关部门提供有价值的洞察和分析报告;
- 能够独立开展用户研究项目全流程工作,设计并执行用户访谈、问卷调查等具体执行方案。
- 运用专家评估、桌面研究、竞品分析等方法对相关产品进行用户体验水平评估。
岗位要求:
- 本科及以上学历,互联网行业2年及以上用户研究工作经营。
- 熟练运用用研相关的工具和方法,如观察、问卷、焦点小组、可用性测试、SPSS、其它用户体验度量方法。
- 有完成整套用研项目的案例,有主导开展一定专业深度的定量、定性研究的项目案例。
- 有责任感、有好奇心;具有极佳的服务意识,精益求精的理念
企业简介:
- 古茗科技是茶饮连锁行业的头部品牌(3000家门店,行业前5),总部位于杭州钱江世纪城,是有10年历史的创业型公司,主营三四线下沉市场,同事平均年龄26岁 。茶饮行业(9百亿)是包装饮料(7千亿)的替代品类,近年增长势头良好,未来5年增量可期。作为平台型企业,为了更好地为合作伙伴赋能,公司搭建有完善的培训、供应链、数据体系,有IT团队为合作伙伴和消费者开发专门的线上产品。
- 公司用户研究团队组建于2019年,目前已有来自快消、家电、互联网行业的用研专家,共计5人。为了响应公司业务规划,还需要更多优秀的用研er。主要分4个方向开展用户研究工作:1、加盟商研究,2、下沉市场消费者研究(产品、营销),3、门店体验(B端、C端),4、线上产品(需求和可用性)
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:wangmeng@gumingnc.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系手机(17300931255)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
腾讯智慧零售1—高级交互设计师—深圳
岗位职责:
- 腾讯智慧零售相关产品的用户体验设计; 负责腾讯智慧零售中台、小程序等项目的交互设计和实现;
- 参与需求的讨论制定,确立设计目标; 参与用户体验设计,给出有效的交互解决方案,并推动方案的落地;
- 参与文案的撰写与把控,使内容通俗、清晰、流畅,并更有吸引力;
- 参与用户研究,根据结论对产品进行优化;
- 梳理产品设计规范,推动规范在团队执行,让体验更一致,迭代更高效。
岗位要求:
- 本科或以上学历,人机交互、视觉传达、工业设计或相关设计专业毕业, 5-10年互联网产品设计及相关工作经验;
- 熟悉交互设计相关理论、工具及方法,并对信息架构、访问路径、页面布局等设计流程有深入理解; 熟练掌握设计产出的各类技能;
- 善于并乐于了解互联网新事物,对业界流行的设计元素有深入的见解;
- 熟悉互联网产品设计、开发和运营流程,有良好的团队协作以及沟通协调能力;
- 有toB类产品设计、电商产品设计、软件开发相关经验者优先。
薪资待遇:
- 20-35k
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:bubblezhang@tencent.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信(baiyylan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
腾讯智慧零售2—高级视觉设计师—深圳
岗位职责:
- 负责腾讯智慧零售各个产品线视觉创意设计和UI设计,包含数据类可视化产品、SaaS服务产品、移动端小程序及APP相关产品。
- 负责腾讯智慧零售产品的品牌设计和规划,提升其品牌调性,并参与各业务品牌整合推广,广告创意等。如平面广告设计,H5等。
- 具有和第三方公司合作和推进的经验,在与广告公司合作中能给出创意执行的指导。
- 思维活跃,执行力强,对产品设计流程和体验设计有深刻的认识。
岗位要求:
- 从事设计工作5-10年,有互联网公司工作经验。必须具备移动端产品UI设计经验。
- 能够单兵作战,也可以协同、辅导若干设计师完成大项目设计支撑的设计专家。
- 具有较强的执行力与创新意识,有丰富的线上线下产品品牌及运营的设计经验,带领团队积极研究有效的设计趋势,并推动方案落地。
- 保持好奇心,善于沟通思考,对于极致体验和美学有追求,富有激情,关注细节,具有匠心,并能突破自己。
- 善于沟通和分享,具备良好合作态度及团队精神,能够承受高强度的工作压力,有良好的组织能力,并带动团队提升专业能力。手绘原创能力较强者优先考虑。
薪资待遇:
- 20-35k
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:bubblezhang@tencent.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信(baiyylan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
大疆创新—高级交互设计师—深圳
岗位职责:
- 根据业务需求,提供完善的解决方案,交付高保真交互原型和交互文档;
- 深入了解业务、用户、市场、趋势等信息,进行现有产品的调研测试和评估,提出改进方案,持续提升产品用户体验;
- 与其他设计师、产品经理、运营、开发、测试等紧密协作,跟进方案执行落地;
- 参与交互规范的制定,参与团队的专业化建设,提升团队专业水准。
岗位要求:
- 本科及以上学历,工业设计、人机交互、数字媒体、计算机、心理学等相关专业;
- 3年以上交互设计工作经验,熟悉交互工作方法和流程,有用户研究相关经验与知识者优先;
- 熟练掌握专业的设计原型工具,比如 Axure, Principle, Flinto 等,熟悉各大平台的设计规范;
- 具有严谨清晰的逻辑思维和较好的沟通能力,做事认真细心。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:quinn.yu@dji.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
Verily Life Sciences—用户体验研究员—上海
Verily Life Sciences—User Experience Researcher—Shanghai 岗位职责:
- Conduct research using a wide range of methods, including usability lab studies, user interviews, field studies, literature reviews, surveys, and appropriate analysis methods.
- Lead strategic research projects, which may require collaboration with 3rd party vendors and/or partners.
- Effectively communicate research findings to stakeholders in a timely manner.
- Identify new opportunities for high-impact research and proactively execute on them.
- Advocate user-centered thinking to cross-functional team members.
岗位最低要求:
- Bachelor’s degree in Psychology, Human Factors, Anthropology, HCI or other related fields or equivalent practical experience.
- 4+ years of experience integrating user research into product designs and design practices in the China market.
- Demonstrated understanding of the strengths and shortcomings of different research methods, including when and how to apply them during
- the product development process.
- Fluent in Mandarin & English.
岗位加分项:
- Master’s degree or PhD in Psychology, Human Factors, Anthropology, Behavioral Science, HCI or related field.
- Experience with regulated medical product development (familiarity with IRB approvals).
- Ability to scope and structure complex research projects involving multiple cross-functional teams.
- Experience in survey design.
- Working knowledge of statistics and experimental design.
简历投递:
- 岗位投递:通过linkedin
- 内推请联系微信 宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
OPPO—用户研究员—深圳
岗位职责:
- 围绕产品生命周期有计划地开展用研工作,包括市场需求判断、概念验证、可用性测试、上线后的体验评估、用户反馈的收集等
- 独立执行和推进整个用研项目,从前期的需求沟通到项目方案,项目执行到输出报告,推动落地
- 与业务紧密配合,提供对业务增长有价值的用户洞察,驱动业务的发展,同时也能挖掘和发现业务存在的问题,帮助业务的优化
- 能敏锐捕捉市场、行业最新的动态以及用户需求的变化,先于业务看到市场,转化为对业务落地有帮助的信息
岗位要求:
- 心理学、社会学、传播学、统计学、设计、人类学或其他相关专业背景,本科及其以上学历
- 2年以上用户研究/消费者研究/市场研究相关的工作经验,且有独立开展用研项目的成功案例
- 熟练掌握常用的用户研究方法,如问卷调研、访谈、焦点小组、可用性测试等
- 对互联网用研工作有强烈的兴趣,热爱生活、热爱摄影或影像
- 有优秀的问题分析解决能力、沟通表达能力,逻辑性、学习能力、执行能力强
- 在定性或定量某一能力上特别优秀的优先
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:yangshuming@oppo.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信(Camellia)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
京东金融—高级用户研究员—北京
岗位职责:
- 与业务密切配合,能根据业务需求,主动规划和开展有价值的研究项目;
- 能够通过定性和定量的用户研究,深入挖掘用户场景,发现用户的痛点和需求,并转化为可能的增长机会点;
- 关注行业和竞品动态,定期产出有价值的情报信息;
- 通过深访、问卷、数据分析、可用性测试等调研方法,研究用户行为与习惯,对体验流程、核心触点进行有效梳理,对产品体验进行监测评估。
岗位要求:
- 本科及以上学历,心理学、社会学、统计学、广告学、市场营销等相关专业背景;
- 三年以上市场与用户研究经历;
- 善于思考和分析问题,能够洞察出用户的潜在需求和痛点;
- 执行能力强、工作方法熟练灵活、有创新能力,工作效率敏捷;
- 能够独立完成调研项目全流程,并能够指导初级员工;
- 有金融、电商行业经验者优先,有大厂工作经验优先。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:zhangxiumei1@jd.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信 宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
美团打车—资深交互设计师—北京
岗位职责:
- 负责美团LBS平台地图业务的产品交互设计;
- 深入拆解业务需求,梳理产品逻辑及用户场景,与产品经理紧密协作完成产品设计,提供从概念方案到最终呈现的全流程交互原型及交互文档输出;
- 全面跟进产研流程,与UI设计师、研发紧密协作,跟进产品方案的实施和落地,确保设计方案的高度还原;
- 配合用户研究工程师完成用户研究和可用性测试,推动产品体验升级和创新;
- 与产品经理、数据分析人员共同分析用户反馈、行为数据等,深度挖掘用户需求及机会点;
- 制定交互规范并推动规范执行落地,提升设计效率和体验一致性;
- 发起并推动跨职能部门的大型项目。
岗位要求:
- 本科以上学历,设计类、心理学、计算机相关教育背景;
- 五年以上交互设计经验(条件优秀者放宽),有C端出行、地图产品设计经验者优先;
- 具备目标导向设计思维,能结合商业目标,从用户体验的角度提出建议与解决方案,协助达成产品目标;
- 深刻理解交互基本原则与逻辑,熟练使用各类交互模态及组件;
- 对用户体验设计理论方法有系统思考,具备扎实的场景分析、用户痛点分析能力,熟悉交互设计流程,能独立完成一条业务线的交互设计;
- 具备良好的沟通能力和跨团队协作能力,积极推进项目。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:zhaoxu18@meituan.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信 宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
贝壳找房1—资深用户研究—北京
岗位职责:
- 负责互联网产品的用户研究、可用性测试、产品与运营策略分析工作;
- 通过访谈、调研、数据挖掘等研究方法,分析用户认知与体验感受,建立用户模型;
- 根据业务发展制定用研计划,通过用研成果为产品设计与策略制定设计需求及建议;
- 建立体验满意度指标,通过跟踪、监测和反馈,提升体验质量;
- 深入了解用研相关理论,熟练运用各种研究方法进行设计和执行;
- 归纳用研的执行流程和输出规范,对项目的所有资源进行整理归档。
岗位要求:
- 硕士及以上学历【人机交互、市场营销、社会学、心理学、数学、统计学相关专业】;
- 4年及以上用户研究相关经验,并有将研究成果落地为产品设计的实际经验;
- 熟练掌握问卷、用户深访、焦点小组、可用性测试等研究方法并能独立执行;
- 具备优秀的数据洞察和分析能力,出色的口头和书面表达能力;
- 出色的合作态度和团队精神,并有工作热情,创造力和责任感。
简历投递:
- 简历及作品集以PDF格式投递:wuhan02@ke.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信 宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
贝壳找房2—资深用户研究员—北京
岗位职责:
- 负责贝壳找房用户及产品相关的研究工作;
- 具体工作包括但不限于:业务方向探索,业务问题发掘与分析,产品服务体验评估与监测,场景研究及服务设计,用户行为分析及需求挖掘,向业务方普及用研知识,指导业务方完成基础的用户调研;
- 工作涉及用研需求沟通,方案设计,执行及结果产出,并推进用研结果的落地;
岗位要求:
- 社会学、统计学、心理学、人机工程等相关专业,硕士及以上学历 (优秀人才,可适当放宽专业和学历);;
- 4年以上互联网用户研究经验,有服务设计经验者更佳;
- 熟练应用各种用户研究方法,有较强的统计和数据分析能力,有把调研结论转化为产品、业务策略的能力;
- 有较强的执行力,推动力以及沟通表达能力,有高度责任感,和追求卓越的精神
简历投递:
- 简历及作品集以PDF格式投递:zhangmin@ke.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
贝壳找房3—资深用户研究(服务设计方向)—北京
岗位职责:
- 根据业务情况,通过调研和梳理服务现状及用户痛点,设计服务蓝图,并转化为产品和服务解决方案;
- 通过产品设计、物料、培训、规则搭建等方式落地提升服务设计方案;
- 构建产品体验反馈通路和监测体系,跟踪和监督产品服务体验,创新服务内容。
岗位要求:
- 用户洞察力强,具备用户研究方法和经验,具备体验设计/服务设计相关学历或经验。
- 协作和沟通能力强,主动推动相关角色的落地进度。
- 硕士及以上学历 (优秀人才,可适当放宽专业和学历);
- 有较强的执行力,推动力以及沟通表达能力,有高度责任感,和追求卓越的精神
简历投递:
- 简历及作品集以PDF格式投递:zhangmin@ke.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
8020口腔—服务设计师—北京/上海
岗位需求:
- 剑桥海龟、前麦肯锡职员 归国创业,打造口腔医疗平台:8020口腔 已在北京、南京、上海等地设立口腔门诊 现招募1-2位优秀的服务设计师 背景不限,但求热爱,共同发展
简历投递:
- 简历及作品集以PDF格式投递:baozhuyan@vip.qq.com (寶珠代收) 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信 宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
百度智能驾驶&车联网方向—高级视觉设计师—深圳
岗位预期: 在汽车智能化赛道接触最前沿的科技;以车为中心扩展到智慧城市交通,优化新未来城市的交通流量;从最接近用户的车载产品到探索未来3-5年的前瞻设计转化;从车载前端到后端多端互联,打造车云一体化完整链条。 这里是百度极具科技前瞻性的新锐设计团队,我们在等你!
- 我们希望你拥有宽广的行业视野与时尚的审美标准,对设计有如处女座般的严格要求,追求极致与完美;
- 能够基于对设计趋势和行业趋势的分析和思考,不断优化产品或品牌体验,推动设计高效高质落地;
- 我们希望你有强烈的学习意愿和学习能力,并乐于分享你的经验;
- 你有手绘、动效、视频、三维、数字化包装或其他才艺能力的话,也请展示给我们。
岗位要求:
- 艺术相关专业本科及以上应届毕业生,有智能产品设计经验者优先;
- 具有优秀的审美和设计表达能力,热爱视觉设计,善于捕捉与把握设计趋势,了解交互设计;
- 对车联网和车载产品有浓厚的兴趣,对用户体验、视觉设计有较好的理解;
- 具有良好逻辑思维能力,可以快速理解产品及需求分解设计需求;
- 优秀的设计驱动力,自我要求高,有同理心;
- 具备良好合作态度及团队精神,富有工作激情、创新欲望和责任感,能承受工作压力。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递: liluoshanzhu@baidu.com 和 hr@13tech.com.cn
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小天才科技(概念产品设计部)—用户研究工程师—东莞长安
岗位职责:
- 本科及以上学历,英语CET-4及以上,3年及以上用户研究工作经验;
- 心理学、工业设计、社会学、计算机等相关专业;
- 有用户研究、市场调研、产品策划等相关工作经验,在移动互联网、专业市场/用户研究机构、大型消费类产品企业就职相关研究经验者优先;
- 熟练掌握各种用户研究、市场与行业分析的定性、定量方法,能独立执行用户研究全流程工作;
- 逻辑思维能力强,具备深入分析、发现问题的能力,优秀的书面报告及口头表达能力;
- 工作主动,认真负责,具备亲和力,有良好的沟通和团队协作能力,具备较强的学习能力者。
岗位要求:
- 根据概念产品路线规划,拆解和规划用研工作,负责用研项目的方案设计和执行。
- 组织开展对用户及潜在用户的需求研究工作,挖掘用户痛点,洞悉用户需求;
- 结合用户研究与行业分析方法,策划并输出产品概念、功能概念;
- 负责实施产品在进入工业设计流程后的相关用户研究工作;
- 对上市产品、相关竞品的使用体验、满意度进行研究,输出报告,为产品的迭代优化设计提出建议;
- 负责用户研究相关工作流程、方法工具、规范标准等体系建设。
薪资待遇:
- 13K-20K
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:shiy@dw.gdbbk.com 和 hr@13tech.com.cn
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平安金服—交互设计师—深圳
岗位职责:
- 结合金融市场需求,负责银行对公产品线相关业务的交互设计,涵盖中后台及对应前台产品;
- 可以独立完成从需求沟通、用户调研、业务流程梳理、交互设计、方案验证及数据跟踪的设计闭环,并且在交互设计层面有独特的见解,做到业务需求与用户体验的平衡;
- 工作态度主动积极,专业态度苛刻认真,注重细节,逻辑思考能力强;
- 协作及沟通能力强,主动推动相关角色的项目落地进度。
岗位要求:
- 3年以上交互设计工作经验,具备较好的逻辑能力和产品思维,有银行相关工作经验更佳;
- 具备良好的沟通能力及理解能力,能够分析业务需求并加以归纳总结,分解交互需求;
- 个性乐观开朗,良好的沟通及团队协作能力;
- 熟悉web、iOS、android相关平台的设计规范;
- 保持好奇,乐于学习,充满激情,关注细节;
- 请附上作品集;
- 加分项:有银行产品交互设计经验/有大厂经验或名校背景
简历投递:
- 简历以PDF格式投递: 516764319@qq.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
满帮集团1—用户研究经理—南京
岗位职责:
- 从用户接触点视角、竞对视角发现影响用户体验的问题,并推动改善;
- 与运营、产品、经分团队联动,诊断制约关键指标提升的问题,促进关键业务指标的达成;
- 对新的业务模式概念从用户侧作科学论证,辅助业务确立方向
岗位要求:
- 本科及以上学历;
- 心理学、社会学、传播学、经济学、情报学等专业背景;
- 4年以上用户研究或市场调研公司项目经验,有toB类软件产品/物流行业研究经验者尤佳,倾向于定性研究经验者;
- 热爱市场研究,用户洞察力及市场敏锐度高,结果导向,目标感强。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:wenbo.zhang@amh-group.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
满帮集团2—用户研究专员—南京
岗位职责:
- 负责平台用户(司机、货主)全生命周期的体验管理,推动用户体验改善和用户活跃度提升;
- 在经理的指导下,运用数据分析、用户访谈、竞争分析等多种手段对新的业务机会点展开可行性评估;
- 在经理的指导下,完成具体研究项目的执行和结果输出,并严格把控研究质量。
岗位要求:
- 心理学、社会学、传播学、经济学、情报学等专业背景;
- 1年以上用户研究或市场调研公司项目经验,有app研究经验者优先;
- 思维严谨,具备基本的分析与洞察能力,熟练掌握定性研究方法(用户观察、电话深度访谈、可用性测试等);
- 思维活跃,自我驱动强、热爱市场研究。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递:wenbo.zhang@amh-group.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
字节跳动—市场与用户研究员/经理—上海
岗位职责:
- 深度参与游戏从设计开发到发行运营的全流程,评估并不断提升游戏的用户体验水平;
- 在海量用户和数据的支持下,通过玩家测试、焦点小组、问卷调查、数据分析等专业的方法开展市场分析和用户研究,为游戏提供优化方案和指导意见;
- 深入了解国内和海外市场,关注行业前沿动态,输出研究报告,为公司在相应业务上的战略决策提供支持。
岗位要求:
- 本科及以上学历,专业不限,心理学、社会学、计算机、人机交互、统计学等相关专业优先;
- 2年以上相关领域工作经验,具备独立跟进产品的经验,能够主导人群/市场向的研究。
- 外语能力强优先,能够直接进行外语沟通与撰写报告优先;
- 具备良好的问题分析和解决能力,有很好的逻辑思维能力;
- 熟悉基本的研究方法和数据分析方法,熟练使用数据统计工具等工具;
- 沟通和表达能力强,擅长与人对话和倾听,能够对用户的行为、语言等细节有敏锐的洞察和准确的分析判断;
- 热爱游戏,有丰富的游戏经验,有志于投身游戏行业。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递: jinzhengyong@bytedance.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
金蝶—用户研究工程师—深圳
岗位职责:
- 负责金蝶企业级ERP软件的用户研究工作,熟悉与产品研发相结合的用户研究支持流程,在产品研发的关键节点启动对应的用户研究项目,独立负责某个节点的研究项目的对象、方法和资源的规划;
- 负责竞品体验、用户需求挖掘、产品概念测试、原型体验测试、满意度研究等相关工作,合理使用用户观察、深度访谈、可用性测试、问卷调查等研究方法,通过用户研究实践工作辅助提升产品的用户体验;
- 熟练使用excel、spss等工具对调研数据/后台行为数据进行基础分析和数据管理,并输出研究分析报告;
- 负责向产品团队成员讲解研究背景、项目执行和研究结果等内容,清晰的将研究发现传达给相关部门,并及时对项目进行总结;
- 收集公司内员工对用户研究类知识和技能的需求,组织用户研究培训、分享沙龙等活动。
岗位要求:
- 较强的逻辑思维能力,对用户研究工作具有热情,有想法,会沟通,敢行动;
- 熟悉定性和定量研究的相关方法,有研究项目的规划和实操经验者更佳;
- 良好的数据分析能力和良好的总结归纳能力,对研究结果的实践应用有所思考;
- 本科级以上学历,社会学/心理学/人机交互/人因工程等相关专业毕业;
- 有市场与用户研究、可用性测试类工作实习经验的同学优先。
简历投递:
- 简历以PDF格式投递: linbo.billy@qq.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
阿里巴巴供应链平台事业部1—体验设计专家—杭州
岗位要求:
- 资深互联网产品设计经验,能独立承担起一个业务线的主要设计工作;
- 有Saas系统、ERP系统、供应链管理系统等相关行业领域的设计经验优先;
- 能快速完成复杂业务场景下精准定位体验问题,推动解决问题的能力;
- 专业能力突出,有系统化的思维和行业领先的设计案例背景;具备较好的用户体验量化和数据跟踪的能力;
- 有外语沟通能力的优先。
简历投递:
- 简历及作品集以PDF格式投递:yaoling.pyl@alibaba-inc.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
阿里巴巴供应链平台事业部2—设计产品专家—杭州
岗位要求:
- 6-8年以上互联网产品经验;独立负责过一定规模的业务并成功获得业务结果;
- 具备较好的产品能力和产品思维;具备良好的沟通协调能力;
- 具备较好的数据分析、逻辑思考及抽象能力,能够以中台化的思路提出解决方案;
- 有Saas系统、ERP系统、供应链管理系统等相关行业领域的设计经验优先;
- 自我驱动,有自我挑战精神。
简历投递:
- 简历及作品集以PDF格式投递:yaoling.pyl@alibaba-inc.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
阿里巴巴供应链平台事业部3—视觉设计专家—杭州
岗位要求:
- 有成熟的设计经验和完整的设计落地,对视觉设计充满热爱和理想;
- 能独立完成全链路和结构化的视觉设计方案,有较高的审美水平和较强的视觉表现;
- 根据数据和反馈解决业务迭代问题,优化已有的设计规范形成可持续的设计准则;
- 灵活应对不同类型业务,具备较强个人的设计观点,能系统阐述完整的设计思维;
- 对B类互联网的未来有好奇心,对企业用户的需求和商业痛点有深入的洞察,敢于尝试和突破。
简历投递:
- 简历及作品集以PDF格式投递:yaoling.pyl@alibaba-inc.com 和 hr@13tech.com.cn
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。
网龙—游戏用户研究—福州
岗位职责:
- 基于公司游戏孵化期-DEMO-研发迭代期-测试期-运营期,提供相应的用研支持。加强目标用户的认知与理解,挖掘用户需求,游戏玩法测试验证并改善用户体验;
- 研究内容包括但不限于:核心玩法验证,新用户测试,可用性测试,版本迭代测试,目标用户分析与画像、用户需求挖掘、竞品分析等;
- 能独立完成用研项目的全套流程,包括用户需求对接、研究/测试内容提炼、用研测试方案设计与撰写、产品测试执行、测试报告撰写、结果汇报与落地推动等。
岗位要求:
- 2年以上相关工作经历,具有丰富的用户研究项目经验(互联网公司用户研究工作经验或一线调研公司从业经验);
- 掌握各类用户研究方法(问卷调查、用户深度访谈、可用性测试、新手体验测试、眼动测试等),能根据研究需要灵活应用各种方法组合,兼顾效率与质量;
- 对游戏行业有浓厚的兴趣,较强的好奇心,洞察力和分析能力,对用户语言、行为能够进行准确、客观的分析;
- 具有较强的分析能力和逻辑性,肯于钻研和深入思考;
- 良好的口头和书面表达能力,沟通、协调能力强,执行能力强,能够独立完成用户研究工作,并输出专业的用户研究报告;
- 心理学、社会学、人机交互、统计学、市场营销或计算机相关专业硕士以上学历优先;
- 热爱游戏,有游戏公司从业经验优先。
薪资范围:
- 7-10K
简历投递:
- 简历以PDF格式投递: wfa12345@163.com 和 hr@13tech.com.cn
- 内推请联系微信 宝珠(baozhuYan)
- 投递简历请注明:来源(UXRen社区)、应聘企业和职位。